Siga essas dicas da Wiabiliza para fazer uma videoconferência sem falhas! Por conta do surgimento da pandemia do COVID-19, já é sabido que a realidade corporativa de praticamente todos os segmentos de mercado mudou de maneira irreversível. Muitas empresas perceberam
Uma pesquisa realizada com 380 empresas de setores e segmentos variados apontou que 63% delas conhecem o método “seleção às cegas”, porém, apenas 5% das participantes o adotam no momento de contratar funcionários. Essas companhias responderam que a seleção às
Estudo da Wiabiliza analisa o número de colaboradores necessário a cada um milhão de toneladas de cana e a remuneração destes trabalhadores, por área. Também traz a incidência de cargos nas áreas financeira, administrativa e de recursos humanos Artigo postado
Os mais de dois meses de quarentena e isolamento social despertaram lideranças de empresas para a viabilidade de ampliar o home office para outras operações administrativas. Com isso, subordinados que hoje são mais dependentes das vozes de comando de seus
Cenário e objetivos da Pesquisa A pandemia do COVID-19 trouxe uma condição global nunca antes experimentada pelas Organizações. Forçando a reclusão e distanciamento social da população, empresas viram-se forçadas a interromper ou rever seus modelos de negócios. Dentro desse contexto,
Parcerias como ponto chave para a adaptabilidade De repente a vida e os negócios estão de cabeça para baixo. Um mar de incertezas paira sobre todos, especialistas de todas as áreas trazem prognóstico com diversos cenários e é quase uma
Empresa humanizada? No inicio pode parecer muito estranho ou idealista. Como preâmbulo, Empresa humanizada não significa empresa-paternalista ou assistencialista, que fecha os olhos para erros e falhas. Ao contrário, uma empresa humanizada aprende constantemente (Peter Drucker já falava sobre Learning
CEOs, estejam preparados para garantirem a continuidade sustentável das operações de suas organizações através de mudanças de Gestão Empresarial. O alerta é do Presidente da Wiabiliza, Jorge Ruivo, profissional com mais de quarenta anos de experiência em consultoria empresarial. Garantir
Entrevista com Jorge Ruivo, Presidente da Wiabiliza Isolamento social imposto pelo Coronavírus revela despreparo de lideranças O isolamento social, imposto em escala global pelo COVID-19, tem revelado falhas até então administradas, mesmo que precariamente, pelas organizações: o despreparo de lideranças
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