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Chance de aumento salarial real em 2015 é pequena, diz pesquisa

Especialistas afirmam que, mesmo diante de um cenário ruim, estratégia para ganho maior ainda é produtividade Felipe Gutierrez, de São Paulo A maioria das empresas brasileiras deve dar aumento salarial neste ano, mas em apenas 8% dos casos esses ganhos

Planejamento, processos e lideranças: fatores de sobrevivência ou sucesso?

Reter talentos, ajustar os processos produtivos até alcançarem seu ponto de eficiência e racionalização, obter êxito no planejamento delineado, além de otimizar a mão de obra são alguns dos pilares deste momento para sustentação de uma organização competitiva. Porém, manter

Treinamento vira arma para retenção de talentos

Segundo o estudo realizado pela Wiabiliza Consultora Empresarial, feito com 210 empresas, as companhias estão investindo mais em capacitação do que em benefícios para manter as lideranças estimuladas e engajadas. Conforme a análise, 60% das empresas estão investindo em cursos

Sped trabalhista: chegou a hora!

Em janeiro de 2016, o novo projeto do Sistema Público de Escrituração Digital – o eSocial – começará a valer, em um primeiro momento, somente para as grandes corporações. Entretanto, o ideal é que todas as empresas, independentemente do porte

Empresas querem se adequar, mas ainda há dúvidas

Valor Econômico | Letícia Arcoverde – São Paulo A maioria das empresas já está se movimentando para adequar seus processos ao eSocial, o novo sistema de coleta e envio de informações trabalhistas, previdenciárias e fiscais desenvolvido pelo governo federal. Ainda

Profissionais de RH vivem um ano de desafios

Com o novo sistema de escrituração digital ‘eSocial’, as empresas serão obrigadas a informar seus dados fiscais, previdenciários e trabalhistas 04/03/2015 – Correio Popular | Sheila Vieira sheila@rac.com.br O eSocial — projeto do governo federal que vai unificar o envio

Opening Wiabiliza 2015

Depoimentos A Wiabiliza Soluções Empresariais recebeu mais de 180 pessoas em seu Open inaugural, evento que aconteceu em Ribeirão Preto, para debater o tema: “Potencialize resultados por meio de pessoas e processos”, no dia 10 de fevereiro. Confira os depoimentos

Desigualdade salarial entre homens e mulheres

[vc_row][vc_column width=”1/1″][vc_video link=”https://www.youtube.com/watch?v=bjxHr2KPfvQ”]tricker[/vc_video][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width=”1/1″][vc_column_text] Diretor Presidente da Wiabiliza Consultoria Empresarial, Jorge Ruivo, participou do programa Conexão Futura, que foi transmitido ao vivo pelo Canal Futura, no dia 14 de janeiro de 2015. O programa debateu a desigualdade salarial entre homens

O avião é a nossa unidade de negócios

No atual cenário da aviação civil, pilotos precisam mostrar capacidades de gestão, além de excelência técnica Há 23 anos, quando Danilo Pereira de Oliveira teve o seu primeiro contato com a aviação, nem podia imaginar que um dia estaria no

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